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人力资源开发与管理

公益培训

主讲:汪义亚

开课时间: 2020/5/25 09:00:00
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第1讲

课程导学(时长:10分钟)

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人力资源概述(时长:12分钟)

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人力资源管理及战略性人力资源概述(时长:9分钟)

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人力资源开发概述(时长:5分钟)

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人力资源开发方法(时长:7分钟)

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人力资源开发战略及其价值(时长:7分钟)

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现代人力资源管理理论的起源与发展(时长:4分钟)

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现代人力资源开发与管理的理论基础(时长:10分钟)

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人力资源规划概述(时长:20分钟)

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人力资源预测的技术和方法(时长:27分钟)

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人力资源计划的定制、执行与反馈(时长:5分钟)

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工作分析概述(时长:22分钟)

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工作分析的流程与方法(时长:15分钟)

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工作分析的结果(时长:16分钟)

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人员招聘(时长:26分钟)

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人员选拔与录用(时长:17分钟)

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招聘的评估(时长:10分钟)

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薪酬管理(时长:36分钟)

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员工福利(时长:11分钟)

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职业生涯规划概述(时长:6分钟)

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职业生涯相关理论(时长:13分钟)

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职业生涯规划与管理(时长:16分钟)

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员工培训概述(时长:4分钟)

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员工培训的方法与技术(时长:7分钟)

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员工培训的组织和实施(时长:6分钟)

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人力资源管理中激励的原理(时长:11分钟)

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西方激励理论简介及运用(时长:28分钟)

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人力资源管理激励的原则和方式(时长:8分钟)

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绩效考核概述(时长:12分钟)

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绩效考核的程序和方法(时长:14分钟)

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绩效考核中的误区(时长:3分钟)

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组织发展理论与概念(时长:9分钟)

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干预政策的制定(时长:6分钟)

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师资介绍

汪义亚

生态云学堂

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